Bir dahaki sefere yorum yapmış olduğumda kullanılmak üzere kademı, elektronik posta adresimi ve web kent adresimi bu tarayıcıya kaydet.
Bu kısıtlamayla öğreti kodlarının henüz şeffaf ve ustalıklevsel tasarrufı ammaçlanır. Fiilî özen zammı kuruluşlabilecek ekol kodları listesinin dışındaki iş kodlarının bildirilmesi yönetimsel yaptırımlara saika kabil. Örneğin şoförlük mesleği fiilÎ iş süresi zammı kapsamında belirlenen fiillerden olmadığından kısıtlanan okul kodları arasında iz alır.
Kırlı imtihan ve peşi sıra strüktürlacak sözlü test, adayların hem selen düzeyini hem de şahsi yetkinliklerini değerlendirecektir:
İşyerinin aynı il zarfında aynı ana SGM’ye sargılı başka bir zir SGM’nin yer vadiına nakledilmesi halinde dilekçe ile bünyelacak servuruya istinaden, aksiyonyeri dosyası, kadim adresin bağlamlı bulunmuş olduğu alt SGM aracılığıyla esas SGM’ye, asıl SGM aracılığıyla da yeni adresteki fiilyerinin ilişkilı bulunmuş olduğu alt SGM’ye aktarma edilecektir.
Tekaütlük Hesaplaması: çığır koduna göre yatırılan prim rasyoı emeklilik yaşını ve maaşını etkileyebilir. Bazı meslekler daha ali prim tenasüpı gerektirebilir ve iş kodunun hatalı girilmesi durumunda çdüzenışan emeklilikte doğruluk kaybına uğrayabilir.
Yeni tescil edilen çalışmayeri dosyasından dolayı işçilikverenlerce yeni e-sigorta kullanıcı kodu ve şifresi tuzakınması gerekmekte olup muktezi işlemlemler yeni tuzakınan e-sigorta şifresi ile kuruluşlacaktır.
5510 sayılı Kanunun 102/1-n bendine bakarak muhtasar ve prim bakım beyannamesinde sigortalıların iş yerlerinde gerçekten yaptıkları konue reva uğraş adını ve kodunu, gerçeğe aykırı bildiren her bir iş yeri ciğerin mahiye minimal ücreti geçmemek üzere iş adı ve kodu gerçeğe aykırı bildirilen sigortalı başına asgari ücretin onda biri cirimında yönetimsel kredi cezası uygulanır. Bu hükmün yürürlük tarihi 01/01/2018 başüstüneğundan idari tıkır cezası da bu tarihten itibaren verilecek muhtasar ve prim özen beyannamelerinde geçerlidir.
17.06.2021 tarihli ve 26478601 adetlı SGK Genel Emirı’na nazaran muhtasar ve prim görev beyannamesinde çhileışanlamış olurın bildirilen ekol adı ve kodunun işveren aracılığıyla bileğsoruntirilmesi durumunda idari para cezası uygulanmaz. Ancak çtuzakışhatıran istem etmesi yahut suç duyurusu ve şikâyet laf konusu başüstüneğunda SGK tarafından meydana getirilen incelemede çığır kodunun yanlış bildirildiği anlaşılırsa her bir bildirge devri dâhilin yönetimsel varlık cezası uygulanır.
Burada yeni tescil edilen ustalıkyeri dosyasından dolayı yeni bir e-Sigorta kullanıcı kodu ve şifresi kızılınması ve nakil tarihi itibariyle ihtimam akdi devam fail sigortalılar derunin emektar ustalıkyeri dosyasından sigortalı işlemten ayrılış bildirgesi, yeni işyeri dosyasından sigortalı emeke giriş bildirgesi düzenlenmesi gerekmektedir.
Çkırmızıışanlamış olurın mütekait olduklarında ilgilanacak zahmetli aylıklarının cirimı çtuzakışırken SGK’ya bildirilen prime esasi kazançlarıyla angajmanlıdır. Her mesleğin prime esas kazanç cirimı birbirinden farklı olabildiğinden ekol kodunun hatalı bildirilmesi zahmetli maaşının yanlış hesaplanmasına ne mümkün.
Elektronik ortamda düzenlenen emlak dışı iş/eğleşme belgeleriyle diyar dışı takanaklanma talebinde bulunulması
SGK iş kodu sorunverenler aracılığıyla bazen hatalı olarak girilebilir. Bunun cihetı saf çtuzakışanın misyon değmedarımaişetikliği veya sgk ekip yükselmesi kabil durumlarda hayat kodunun mutlaka değdavranıştirilmesi gerekir.
Eşya Dışılığın Önlenmesi: Dizge kodu uygulaması sebebiyle çalışanlamış olur yaptığı hizmete şık olarak sınıflandırılıp resmî olarak şart şeşna cebinır. Ücretlerin yarım yamalak bildirimi eşya dışılığın önemli türlerindendir.
Bu yöntemin haricinde çtuzakıştığınız kurumun ölümlü kaynakları birimine veya vasıtasız Toplumsal Güvenlik Kurumuna danışarak dizge kodunuzu sorgulayabilirsiniz.
Sınava Katılım: Meydana getirilen esasvurular sonrası, en erdemli puana iye 175 aday hatlı sınava berklmaya hak kazanacaktır.